弘扬焦裕禄精神，争做“四有”干部

开封市国土资源局  程寿贞         

12月23日，由省国土资源厅机关党委主办的三天的基层党支部书记培训班圆满结束了，我的心依旧沉浸在专家、教授的授课中，沉浸在焦陵前的哀思和焦桐的故事中，焦裕禄同志带领群众，以战天斗地的精神治理“三害”一件件的感人事迹仍历历在目，不时浮现在脑海中。我一直在想，为什么焦裕禄已经离开我们53年了，但他的故事仍在传颂，他的精神仍在指引党员干部前行。通过学习，我明白了，那是因为焦裕禄以自己的实际行动践行了一个共产党员“全心全意为人民服务，心里装着全体群众，唯独没有他自己”的宗旨。正如习近平总书记对焦裕禄同志的评价那样：焦裕禄同志离开我们50年了，但他的崇高精神跨越时空，历久弥新，永远是亿万人民心中一做永垂不朽的丰碑，永远是鼓舞我们艰苦奋斗、执政为民的强大思想动力，永远是激励我们求真务实、开拓进取的宝贵精神财富，永远不会过时。习近平总书记还强调做县委书记就要做焦裕禄式的县委书记，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。而焦裕禄致力于改变兰考面貌，在生命的最后一刻想的仍然是党交给的任务，用生命诠释了“心中有党”；焦裕禄在兰考工作虽然只有475天，但群众至今依然怀念他，根本原因就是他心中有民；他靠一辆自行车和一双铁脚板，对全县149个生产大队的120个地方进行走访和蹲点调研，做出治理“三害”的正确决策，做到了“心中有责”；焦裕禄亲自起草了《干部十不准》，从不利用手中权力谋私利，以身作则践行“心中有戒”。这就是为什么至今兰考人民仍念念不忘焦裕禄书记，“焦裕禄”这三个字永远镌刻在兰考这块土地上的根本原因。

习近平总书记提出“心中四有”，不仅仅是希望县委书记们，也是希望每位共产党员从思想上履好职，做到把党和人民放在心中，把责任和警戒线记心底。我作为一名机关党委书记，一名普通党员干部，要认真学习习近平“四有”干部要求，深刻理解内涵，全面提升认识，自觉增强争做“四有”干部的主动性，结合工作实际，立足岗位，发挥模范带头作用和示范作用，把党委的工作做好，把支部建设好，以实际行动贯彻“四有”干部要求，争做新时期“四有”好干部。

　一、加强学习，提升认识。
　　思想是行动的先导。要贯彻落实好“四有”要求，首先要解决思想认识问题，重点是提升对“心中有党”的认识，关键是通过学习，提升对党的先进性、正确性、科学性的认识，真正在思想上、认识上解决“党是什么、为什么入党、入党干什么”等问题，真正从思想上、从内心深处、从行动上做到“心中有党”。
　　（一）加强党的革命历史学习，增强对党成长曲折性的认识。中国共产党成立至今90多年的历史，就是一部从弱到强、艰苦奋斗、不断发展壮大的斗争史。９０多年来，党领导的中国社会发生的变革，中国人民命运发生的变化，其广度和深度，其政治影响和社会意义，在人类发展史上都是十分罕见的。

事实充分证明，正是因为中国共产党代表着先进生产力、代表着先进文化方向、代表着最广大人民群众利益，以人民的解放和幸福为已任，真正为人民群众谋利益，才能真正赢得人民群众的支持和拥护，才能在近代以来中国社会发展进步的进程中，历史和人民选择了中国共产党，选择了马克思主义，选择了社会主义道路，选择了改革开放。

　　（二）加强党的政策理论学习，增强对党发展先进性的认识。理论上的成熟是保证政治上坚定、行动上锐意进取、思想上的统一的重要保证。在中国革命和建设的各个时期，党都能结合斗争实践，与时俱进，及时归纳、总结、更新党的理论，用以指导和改进中国革命，推进社会主义现代化建设。

事实证明，正是因为有党的正确的理论指导和引领，才能带领全国各族人民，坚定理想信念，增强为党和人民事业不懈奋斗的自觉性和坚定性，才能取得中国革命和现代化建设一个又一个伟大胜利。
　　（三）加强《党章》学习，增强对党建设科学性的认识。通过加强对《党章》的学习，进一步加深对党的性质宗旨、组织制度、作风纪律等的认识，加深对党指导思想的形成和发展历史等的认识，加深对党员权利义务、职责使命等的认识，从而进一步坚定信仰，自觉坚持党的领导，自觉执行党的路线、方针、政策，自觉增强党的观念和党员意识，增强党的向心力、凝聚力、战斗力，更加坚定地跟党走、永远拥护党和捍卫党的利益。
　　二、认真履职，强化落实。

争做“四有”干部，关键是如何结合自己的岗位特点，自觉将“四有”要求贯彻落实到履行职责的过程中，机关党委书记是机关党委工作的召集人和组织者，对机关党委日常工作和职能作用的发挥具有至关重要的作用，在实际工作中应努力当好“五种人”。
　　（一）在党委工作运行上当好“召集人”。党委工作能否规范有序地运行，不仅关系到党委工作的质量，而且还影响到单位的建设。党委书记要善于把握全局，按照党委会议的规则，精心组织好党委会。会前要深入调查研究，开展谈心活动，广泛征求意见，确立会议议题；会中要充分发扬民主，集思广益，善于引导和集中大家的意见形成会议决议；会后要制定具体措施，落实党委决议，维护党委决策的权威性。党委书记要有容人容事的宽广胸怀，有善于分析总结问题的敏锐洞察力和开阔的眼界，有听得进不同意见和批评的雅量，有很强的民主作风，能够与“一班人”和谐相处，团结共事，协调谋事，合心干事。

（二）在落实党组决议上当好“带头人”。党委是党组织抓党建工作的职能部门，党委书记对确保党组决议在基层党组织和广大党员中的全面落实承载着重要责任。对党组形成的决议，党委书记要迅速召开党委会进行传达，认真研究贯彻意见，跟踪指导基层党组织抓好落实。要充分发挥自身示范带头作用，带头宣讲和贯彻党的路线方针政策、上级的命令指示和党组的决议，用自身的表率作用影响和带动部属。

（三）在密切党群干群关系上当好“知心人”。党委是基层党建工作的一线指挥部，是连接党群干群的桥梁纽带，要紧紧围绕党组的中心任务充分发挥服务保证作用。党委书记要经常深入基层，开展经常性的谈心活动，切实掌握基层干部在想什么、需要什么。要适应工作特点和节奏，适时组织群众喜闻乐见的文体活动，使大家在紧张的工作之中得以放松身心、陶冶情操。加强人文环境建设，积极构建“和谐大家庭”格局，建立健全党内关怀、帮扶、激励机制，建好“党员之家”、“职工之家”，增强党群组织的凝聚力、向心力和亲和力。

（四）在拒腐防变廉政自律上当好“清白人”。党委书记要事事处处做到拒腐防变廉洁奉公的表率，要求部属和下级做到的，自己首先做到，要求党委成员做到的，自己带头做好，做到“自警、自省、自励”。要经得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫，做到一生光明磊落、踏踏实实做事，清清白白做人，始终做党的宗旨的模范践行者。

（五）在协调内外关系上当好“牵头人”。党委书记要为党委工作营造良好的内外环境，内要积极争取党组的支持，经常向党组书记汇报工作情况，着力解决好党委建设中的重难点问题，当好党组抓党群工作的参谋助手；外要努力争取社会各界尤其是上级党群部门的关心支持，一方面要高质量完成上级赋予的工作任务；另一方面要加强宣传和信息工作，扩大单位在社会上的影响，同时还要不断地创新载体，开展丰富多彩的创先争优活动，不断打造亮点和特色品牌，将单位建设成果向更广领域、更大范围辐射。

　　三天的焦裕禄干部学院的学习，虽然时间很短，但是收益匪浅。焦裕禄是一座丰碑，是广大干部们学习的榜样。在今后的工作中，焦裕禄精神将时时激励我努力做好本职工作，争做一名“四有”好干部。